セントケア神奈川株式会社看護小規模鵜野森
| 求人番号 | 14090-00466161 |
|---|---|
| 有効期限 | 2026年03月31日 |
セントケア神奈川株式会社看護小規模鵜野森の「正看護師/パート/ブランクOK/子育て世代活躍!」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。
退院された患者さんのその先が気になったこと、ありませんか?看護小規模多機能型居宅介護は病院...
 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
 応募要件 |
必須：看護師。年齢～68歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等：経験不問。 |
 給与 |
月給370,000円～370,000円 |
*看護小規模は「通い」を中心に「泊まり」「訪問」「看護」を組み合わせた介護サービスの中で新しいサービスの一つです。*業務内容...
期限：2026年07月31日
退院された患者さんのその先が気になったこと、ありませんか?看護小規模多機能型居宅介護は病院...
| 雇用形態 |
パート・アルバイト |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師。学歴学歴不問。経験等：経験不問。 |
| 給与 |
時給1,940円～1,940円 |
*お客様が住み慣れた地域で生活出来るよう「通い」「訪問」「泊まり」を組み合わせたサービスを提供。*医師の指示による医療措置、...
期限：2026年07月31日
セントケア神奈川株式会社看護小規模鵜野森の「正看護師/パート/ブランクOK/子育て世代活躍!」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。
| 職種 | 正看護師/パート/ブランクOK/子育て世代活躍! |
|---|---|
| 仕事内容 | *お客様が住み慣れた地域で生活出来るよう「通い」「訪問」「泊まり」を組み合わせたサービスを提供。*医師の指示による医療措置、病状観察、療養上のアドバイスやリハビリ、点滴管理、内服管理、排便コントロール、創傷ケア、療養上のケア、ご家族様への介護技術指導など行います。*「訪問」の日は、1日4～5件、「通い」の日は「通い・泊まり」のお客様の体調管理を中心に行います。※登録利用者29名、スタッフ総勢20～30名で対応します。〔変更の範囲:変更なし〕 |
| 分類・施設名 | ■分類：老人福祉・介護事業 ■施設・会社名：セントケア神奈川株式会社看護小規模鵜野森 【特徴】
東証一部上場。社員一人ひとりが「この仕事を選んで良かった」と自信と誇りを持って仕事の出来る環境を確立。未経験～ベテランまで充実の研修制度や、いろいろなキャリアパスもございます。
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| 雇用形態 | パート労働者（パート） 【雇用期間】
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年【正社員登用の有無】
・正社員登用あり・過去3年間の実績：0名／積極的に正社員登用実施中 【契約更新の有無】
・あり（原則更新）
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| 給与 |
時給1,890円～1,890円
【基本給】
1,890円～1,890円
【定額的に支払われる手当】
-
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| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 【昇給実績】
前年度実績：あり 1時間あたり0円～50円（前年度実績）
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| 待遇 | 【通勤手当】
100,000円【加入保険】
労災保険
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| 勤務時間 |
(1)8時30分～17時30分
(2)9時00分～18時00分 ・休憩時間：60分 ・時間外労働：なし 【勤務時間の補足】
週1日～週5日労働日数について相談可休日:その他週休二日制:毎週
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| 休日・休暇 | その他、記載はありません。 |
| 応募要件 |
【免許・資格】
必須：看護師【年齢】
不問 【学歴】
不問
【経験等】
不問 【自動車免許】
必須（ＡＴ限定可）
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| 勤務地 | 〒252-0301 神奈川県相模原市南区鵜野森3丁目ー18ー15 【アクセス】
各線 町田駅から徒歩で7分【転勤・異動】
転勤の可能性：なし |
| 試用期間 |
試用期間なし 2週間程度 ※試用期間中の条件：異なる *入社後2日間は時給1,225円(採用時研修) |
| 制度等 |
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| 設備等 |
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| 実績・規則等 |
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| 関連タグ |
*年次有給休暇は法定通り付与*労働条件により加入保険は法定通り適用します。*1年後無期雇用へ転換(2023年4月より無期雇用となる年齢は毎年1歳ずつ65歳から69歳まで引き上げ)*登録利用者29名で、一人一人に寄り添ったケアが出来ます。*マイカー通勤の駐車場代は無料です。*雇入れ時の健康診断費用全額補助☆詳細は「セントケア神奈川」のホームページを参照☆弊社では様々な年齢の方々が活躍しています。働き方やご不明な点などはお気軽にお問合せください。TEL0120-952-249★正社員登用制度あります!パートや契約社員で入社されたスタッフも、子どもの手が離れたりとライフスタイルは変化していきます。セントケアには正社員登用制度がありますので希望があればチャレンジ可能!正社員になればもちろん給与や待遇が変わり、そこからさらにリーダーや責任者などキャリアアップを臨むこともできます!#鵜野森
セントケア神奈川株式会社看護小規模鵜野森の「正看護師/パート/ブランクOK/子育て世代活躍!」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。
| 募集期限(紹介期限) | 2026年03月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 3名募集 （募集理由：増員のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒252-0301 神奈川県相模原市南区鵜野森3丁目ー18ー15 |
| 合否通知 | 面接後3日以内 【通知方法】
電話 |
| 求人番号 | 14090-00466161 |
| 受理安定所 | 相模原公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
| 事業所・施設名 | セントケア神奈川株式会社看護小規模鵜野森 （セントケア カナガワカブシキガイシャ カンゴショウキボ ウノモリ） |
|---|---|
| 事業所番号 | 1409-923679-5 |
| 設立 | 平成19年 |
| 所在地 | 252-0301 神奈川県相模原市南区鵜野森3丁目ー18ー15 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：1330人 |
| 従業員数(就業場所) | 18人（パート含む）
（女性13人、パート15人） |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
