株式会社Ｍｃ＆Ｗ（訪問看護ステーション）
京都府京都市伏見区向島津田町102-104
| 求人番号 | 26030-07130361 |
|---|---|
| 有効期限 | 2026年08月31日 |
京都府京都市の株式会社Ｍｃ＆Ｗ（訪問看護ステーション）では、 看護師役職者候補を 新規事業所設立のため 1名募集中です。 この求人情報は、 2026年06月17日 にハローワークで公開されました。 求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。
役職候補募集しております。また役職未経験の方でも少しずつスキルアップを目指していけるような指導体制を整えています。レセプト業務なども希望に応じて覚えていただける体制もありますのでご安心ください。
「ハローワーク看護師求人」では、看護職（看護師、准看護師、保健師、助産師）の方向けに、ハローワークインターネットサービスに公開されている看護職等の求人情報を当サイトに転記し、より分かりやすく情報を提供しているサイトです。（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）
このページの情報は「伏見公共職業安定所 」の情報で、求人番号は「26030-07130361」です。
ハローワークの看護師求人へ応募される場合は、お住いの最寄りのハローワークに行き、紹介状を貰う方法や、求人によってはハローワークを介さずに「直接応募(オンライン自主応募)」できる場合もあります。公式ページも合わせてご確認いただき、応募方法を確認しましょう。
※なお、求人情報を見やすくするために情報を一部簡略化しております。詳細は公式サイトをご確認ください。
【画像が表示されている場合】
企業や施設のURLがFacebookやTwitterなどのSNSでシェアされた際に、目立つ画像として表示される「OG画像」を使用しています。雇用主の方で、画像の削除を希望される場合は、ページ中段にある「内容修正・取り下げ依頼」から申請を行ってください。
 職種 |
看護師役職者候補 |
|---|---|
 仕事内容 |
新規事業所の役職者募集です。(管理者は決定済)【主な業務内容】・訪問看護業務(内服管理、健康管理、病状管理、家族ケアなど)・電子カルテソフトへの入力(カイポケを使用)・訪問看護計画書、報告書を含む書類作成業務・医療機関、ケアマネ、行政との連携業務・オンコール業務(シフト制で平均週1～2回)・スケジュール調整、事業所運営など※仕事は経験や技術レベルに応じて徐々に担当していただきます。未経験の仕事は丁寧にお教えしますので安心してください。変更範囲:変更なし |
 分類・施設名 |
分類：老人福祉・介護事業 施設・会社名：株式会社Ｍｃ＆Ｗ（訪問看護ステーション） 特徴
利用者様第一主義をモットーに、スタッフ間のコミュニケーションを大切にし、ケアの向上に努めている訪問看護ステーションとなっております。
|
 雇用形態 |
正社員（区分：フルタイム） 雇用期間
雇用期間の定めなし
|
 給与 |
年俸制3,500,000円～4,500,000円 （月給換算：291,666円～375,000円） 3,500,000円～4,500,000円 基本給
291,666円～375,000円
-
手当等の補足
*月額=年俸額÷12ヶ月で試算業績に応じて末期勤勉手当あり(昨年度、本年度は末期勤勉手当あり)役職手当は別途支給。職務に応じて緊急電話の手当あり
|
 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績
前年度実績：あり 1月あたり5,000円～10,000円（前年度実績）
|
 予想年収 |
350.0万円～450.0万円
|
 待遇 |
通勤手当
実費支給（上限あり）
15,000円 加入保険
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
 勤務時間 |
(1)8時30分～17時30分
・休憩時間：60分 勤務時間の補足
事前にシフトにて相談させていただきます。休日:その他週休二日制:毎週その他:1か月単位のシフトによる。有給休暇は法律通り。冬休暇3日、夏休暇3日、年末年始3日の休みが別にあり。
労働時間制
変形労働時間制 |
 休日・休暇 |
休日：その他（週休二日制 毎週）
その他：1か月単位のシフトによる。有給休暇は法律通り。冬休暇3日、夏休暇3日、年末年始3日の休みが別にあり。 年間休日：113日 労働日数（月平均）：21.0日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
 応募要件
|
免許・資格
必須：看護師年齢
制限あり～59歳 定年を上限学歴
学歴不問
経験等
あれば尚可看護師の実務経験は不問です。(新卒、未経験の方もご相談ください) 自動車免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
PCスキル 仕事の多くがパソコン対応となります。電子カルテの入力、タブレットの入力作業、ワードやエクセルの簡単な入力ができる方。 |
 勤務地 |
〒612-8154 京都府京都市伏見区向島津田町102－104 アクセス
近鉄 向島駅から徒歩で10分転勤・異動
転勤の可能性：あり 京都市内事業所就業場所に関する特記事項
2026年9月に京都市山科区北花山付近に新規事業所開設予定。 開設準備が始まれば異動していただきます。受動喫煙対策
あり（屋内禁煙） |
 試用期間 |
試用期間なし 3か月 ※試用期間中の条件：同条件 |
 制度等 |
|
 設備等 |
|
 実績・規則等 |
|
 求人のポイント |
|
暖かい家族のような、アットホームな訪問看護ステーションを目指します!■期待する人■親切で優しい顧客対応と仲間への思いやりを持った明るくコツコツ頑張っていただける方を募集しています。役職未経験でも構いません。分からないことがあれば、何でも質問をしてほしいです。*マイカー・自転車・バイク通勤可マイカー通勤時の駐車場は、空きがあれば自己負担はありませんが、空きがない場合は自己手配・自己負担となります。
リンク切れの報告をいただき、誠にありがとうございます。以下内容を確認の上、最後に報告ボタンを押してください。
このフォームはスパムを低減するために Akismet を使っています。 データの処理方法の詳細はこちらをご覧ください。
この求人のデータ取得日は「 2026/06/18」です。
ハローワーク看護師求人サイトは、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業」の許可を受けて運営しております。また、看護師の方にハローワーク求人を広くPRするために運営しており、ご賛同いただけない事業主の方は、お手数ですが取り下げ依頼を行ってください。
また、取得日より修正が行われている場合は、大変お手数ですが、以下より修正依頼を行ってください。
このフォームはスパムを低減するために Akismet を使っています。 データの処理方法の詳細はこちらをご覧ください。
| 募集期限(紹介期限) | 2026年08月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 （募集理由：新規事業所設立のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法：面接時に持参 ※応募書類の返戻：あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考に関する特記事項 | 面接時に必要な交通費を一部負担させていただきます(上限あり) |
| 選考場所 | 〒612-8154 京都府京都市伏見区向島津田町102－104 訪問看護ステーションみらい |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法
郵送，電話 |
| 求人番号 | 26030-07130361 |
| 受理安定所 | 伏見公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
| 事業所・施設名 | 株式会社Ｍｃ＆Ｗ（訪問看護ステーション） （カブシキガイシャ エムシーアンドダブリュー） |
|---|---|
| 事業所番号 | 2603-617224-9 |
| 代表者氏名 | 代表取締役 井上 拓弥 |
| 設立 | 平成29年 |
| 所在地 | 612-8154 京都府京都市伏見区向島津田町102－104 |
| 事業内容 | 訪問看護、訪問リハビリ(精神も含む) |
| 従業員数 | 全体：61人 |
| 従業員数(就業場所) | 31人（パート含む）
（女性13人、パート8人） |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
| 36協定 | なし |
| 法人番号 | 3130001061232 |
現在、一部求人を除き、このサイトから直接応募することはできません。掲載されている求人はハローワークの情報をもとにしており、応募を希望する場合は最寄りのハローワークまたはハローワークインターネットサービスをご利用ください。
はい、最寄りのハローワークで求職申込みを行うことで、他のエリアや県外の求人についても紹介を受けることが可能です。なお、失業保険の手続きは住所地を管轄するハローワークで行う必要があります。
ハローワーク経由で応募する場合は紹介状が発行されることが一般的ですが、オンライン自主応募に対応している求人の場合は紹介状が不要なケースもあります。求人ごとに条件が異なるため、事前に確認することをおすすめします。
ハローワークインターネットサービスの求職者マイページから、直接応募できる仕組みです。来所せずに応募できる一方で、給付金の対象外となる場合などがあるため、事前に条件を確認することが重要です。
事業所の意向により社名が公開されていない求人です。応募者の集中を避けるためや、特定条件で募集するためなどの理由があります。応募を希望する場合は求人番号を控えてハローワークで確認する必要があります。
求人情報はハローワークの内容をもとにしていますが、更新のタイミングなどにより実際の条件と異なる場合があります。応募前にハローワークまたは事業所へ確認することをおすすめします。
気になる求人は、当サイトのお気に入り機能や、ご自身のメールに送信して保存することができます。あとから見返したり、複数の求人を比較しながら検討したい場合にご活用いただけます。
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
 応募要件 |
必須：看護師。年齢～59歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等：あれば尚可看護師の実務経験※実務経験がない場合もご相談ください。※ブランクがある方もご相談ください。。 |
 勤務地 |
京都府 京都市 |
 最寄り駅 |
京阪宇治線 桃山南口駅から徒歩で5分 |
| 給与 |
年俸制291,666円～375,000円 |
【2025年4月1日開設】*訪問エリア:伏見区向島・桃山・醍醐周辺*訪問未経験の方でも、スタッフが同行してフォローします。変...
期限：2026年08月31日 -
駅から徒歩10分～15分の立地にあります。訪問の件数は平均6～7件となっておりますが、日に...
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、あれば尚可：保健師、いずれかの免許・資格で可。年齢～59歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等：あれば尚可看護師の実務経験(経験者優遇)※実務経験がない場合もご相談ください。※ブランクがある方でもご相談ください。。 |
| 勤務地 |
京都府 宇治市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ 宇治駅から徒歩で7分 |
| 給与 |
年俸制291,666円～375,000円 |
訪問看護のお仕事です。オンコール週2回程度あり(土日を含むシフト制)病状観察、投薬管理、入浴介助、記録作成変更範囲:変更なし
期限：2026年07月31日 -
役職候補募集しております。また役職未経験の方でも少しずつスキルアップを目指していけるような...
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師。年齢～59歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等：あれば尚可看護師の実務経験は不問です。(新卒、未経験の方もご相談ください)。 |
| 勤務地 |
京都府 京都市 |
| 最寄り駅 |
近鉄 向島駅から徒歩で10分 |
| 給与 |
年俸制291,666円～375,000円 |
新規事業所の役職者募集です。(管理者は決定済)【主な業務内容】・訪問看護業務(内服管理、健康管理、病状管理、家族ケアなど)・...
期限：2026年06月30日 -
| 雇用形態 |
パート・アルバイト |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴。経験等：あれば尚可看護師実務経験。 |
| 勤務地 |
京都府 京都市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ 西大路駅／近鉄 東寺駅から徒歩で10分 |
| 給与 |
時給2,000円～2,000円 |
眼科クリニックの看護師業務です外来、診療介助、手術介助、看護業務全般*男性・女性ともにご活躍いただける職場です[変更範囲:変...
期限：2026年06月30日 -
全人的医療を目指し、多くの患者さんに対し、様々な疾患にベストなアドバイス並びに加療を行って...
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢～64歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等：経験不問。 |
| 勤務地 |
京都府 京都市 |
| 給与 |
月給230,000円～310,000円 |
外来診療・検査(採血・心電図等)介助全人的治療を主体にしておりますので、多くの都府県からも多くの患者さんが、様々な疾患で来院...
期限：2026年08月31日 -
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師。年齢～64歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等：経験不問。 |
| 勤務地 |
京都府 京都市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ／地下鉄・二条駅から徒歩で3分 |
| 給与 |
月給231,000円～349,000円 |
看護業務全般*診療介助、採血、点滴が主な仕事です*化学療法や手術介助あり*変更範囲:変更なし
期限：2026年07月31日 -
| 雇用形態 |
正職員、会計年度任用職員、その他・正社員以外 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：保健師。学歴学歴不問。経験等：経験不問。 |
| 勤務地 |
京都府 京都市 |
| 給与 |
月給275,880円～275,880円 |
障害保健福祉課における相談や障害福祉施策に関する業務。職員の代替として、職員と同様の業務を行う。窓口、電話応対業務あり。職務...
期限：2026年06月30日 -
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：准看護師。年齢18歳～59歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等：経験不問。 |
| 勤務地 |
京都府 京都市 |
| 給与 |
月給224,450円～296,150円 |
病棟看護業務*診療の補助*日常生活補助(胃ろう、経管栄養管理、褥瘡処置、食事介助等)「変更範囲:変更なし」【きょうと福祉人材...
期限：2026年07月31日 -
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師。年齢18歳～59歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等：あれば尚可1年以上の臨床経験。 |
| 勤務地 |
京都府 京都市 |
| 最寄り駅 |
地下鉄東西線 椥辻駅から徒歩で3分 |
| 給与 |
月給226,000円～297,000円 |
慢性期、障害者病棟(169床)における看護師業務変更範囲:変更なし
期限：2026年07月31日 -
他事業所で訪問看護のご経験ある方、また、新規事業でのチャレンジを行ってみようとされる看護師...
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師。年齢～64歳 定年を上限。学歴必須 専修学校以上。経験等：必須看護師として経験、知識、技能。 |
| 勤務地 |
京都府 京都市 |
| 給与 |
月給230,290円～399,360円 |
令和7年に立ち上げた「訪問看護ステーションともあ」でのお仕事です。看護業務をお願いしたいと思いますが、他事業所での訪問看護経...
期限：2026年08月31日 -
京都市では珍しい母子・子ども発達障害の訪問看護に興味がある方お待ちしております。直行直帰で...
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師。年齢～64歳 定年を上限。学歴。経験等：あれば尚可正看護師免許臨床経験3年以上。 |
| 勤務地 |
京都府 京都市 |
| 最寄り駅 |
地下鉄東西線 小野駅から徒歩で15分 |
| 給与 |
月給300,000円～400,000円 |
母子・子ども発達障がいの訪問となります。新生児の沐浴・授乳・育児支援・傾聴・環境整備*電子カルテ使用*原付・軽自動車運転でき...
期限：2026年06月30日 -
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：准看護師、あれば尚可：原動機付自転車免許、いずれかの免許・資格で可。年齢～59歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等：経験不問。 |
| 勤務地 |
京都府 京都市 |
| 最寄り駅 |
嵐電太秦広隆寺駅から徒歩で5分 |
| 給与 |
月給250,000円～330,000円 |
*訪問看護業務右京区全般(京北除)をバイクもしくは電動自転車で訪問します*他事業所との連携・連絡業務*業務に付随する書類作成...
期限：2026年06月30日 -
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢～59歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等：経験不問。 |
| 勤務地 |
京都府 京都市 |
| 給与 |
月給218,100円～280,700円 |
京都市社会福祉協議会が運営する介護施設にて、正社員の看護師として業務に携わっていただきます。・看護業務全般(高齢者のバイタル...
期限：2026年08月31日 -
京都市中京区の中で、「本能学区」・「乾学区」・「朱三学区」・「朱七学区」・「城巽学区」の5...
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：保健師。年齢～64歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等：あれば尚可地域包括支援センター又は居宅介護支援事業所での経験があれば尚可。 |
| 勤務地 |
京都府 京都市 |
| 最寄り駅 |
地下鉄・四条駅／阪急・烏丸駅から徒歩で15分 |
| 給与 |
月給244,888円～277,388円 |
【6月24日開催福祉職場就職説明会専用求人】地域包括支援センターの保健師になります。介護予防の一環として出張出前講座等で地域...
期限：2026年07月31日 -
| 雇用形態 |
パート・アルバイト |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴。経験等：あれば尚可保健福祉センターでの検診業務の経験があれば、より望ましい。。 |
| 勤務地 |
京都府 京都市 |
| 給与 |
時給1,865円～1,865円 |
・各種検(健)診(胸部検診含む)に関すること・結核接触者健診における採血業務及びこれに付随する医療器材の設定、準備業務、その...
期限：2026年06月30日 -
※キャリアラダーを基に、個々の研修参加やキャリアアップについても支援します。
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師。年齢18歳～62歳 定年を上限。学歴。経験等：必須看護実務の経験。 |
| 勤務地 |
京都府 京都市 |
| 最寄り駅 |
京都駅から徒歩で10分 |
| 給与 |
月給219,000円～309,500円 |
・介護医療院での看護業務です。日常生活援助、医師の診療介助などです。・勤務は2交替制が基本ですが、夜勤回数については、相談に...
期限：2026年06月30日 -
働きやすく、長く勤めてもらえる職場でありたいと思っておりますぜひご応募お待ちしています●ユ...
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：原動機付自転車免許、いずれかの免許・資格で可。年齢～64歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等：あれば尚可訪問看護業務経験。 |
| 勤務地 |
京都府 京都市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ嵯峨野線 丹波口駅から徒歩で10分 |
| 給与 |
月給250,000円～250,000円 |
病気や障がいを持った方が、住み慣れた地域やご家庭で、安心して快適にその方らしく暮らしていけるよう、主治医の指示のもと、生活の...
期限：2026年06月30日 -
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢18歳～64歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等：必須臨床経験1年以上。 |
| 勤務地 |
京都府 京都市 |
| 最寄り駅 |
六地蔵駅から車で10分 |
| 給与 |
月給267,000円～282,000円 |
□看護業務全般□入居されている方の看護ケア・健康管理□バイタルチェック・主治医の指示のもと点滴・経管栄養の実施・創傷処置・疼...
期限：2026年06月30日 -
機能訓練型デイサービスでの看護師の募集です。医療行為は少ない職場です。介護度の低いご利用者...
| 雇用形態 |
パート・アルバイト |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師。学歴必須 高等学校専攻科以上。経験等：必須看護師としての業務経験。 |
| 勤務地 |
京都府 京都市 |
| 最寄り駅 |
京阪本線 鳥羽街道駅から徒歩で2分 |
| 給与 |
時給1,820円～1,820円 |
土日休み、日勤のみ、機能訓練型デイサービスでの看護業務最寄り駅(京阪電車の鳥羽街道駅)の改札から徒歩2分と通勤便利JR奈良線...
期限：2026年06月30日 -
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、あれば尚可：原動機付自転車免許、いずれかの免許・資格で可。学歴。経験等：。 |
| 勤務地 |
京都府 京都市 |
| 最寄り駅 |
阪急・西京極駅から徒歩で5分 |
| 給与 |
月給350,000円～550,000円 |
*訪問看護業務*介護保険・医療保険(精神・難病・ターミナル等)による職員による訪問看護を行っています。*利用者様宅へ訪問し、...
期限：2026年06月30日 -
| 雇用形態 |
パート・アルバイト |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師。学歴学歴不問。経験等：経験不問。 |
| 勤務地 |
京都府 京都市 |
| 給与 |
時給1,810円～1,810円 |
洛西シミズ病院の病棟において看護業務を行う。(仕事内容の変更の範囲:変更なし)
期限：2026年06月30日 -
| 雇用形態 |
正職員、その他・正社員以外 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴学歴不問。経験等：経験不問。 |
| 勤務地 |
京都府 京都市 |
| 最寄り駅 |
京阪京津線 四宮駅から徒歩で3分 |
| 給与 |
月給249,700円～273,300円 |
介護付き有料老人ホームにおける看護業務です。入居者さま(要介護1～5)がその能力に応じて自立した日常生活を営めるよう、ご家族...
期限：2026年08月31日 -
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師。年齢～40歳 キャリア形成。学歴学歴不問。経験等：経験不問。 |
| 勤務地 |
京都府 京都市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ 地下鉄・近鉄 京都駅から徒歩で5分 |
| 給与 |
月給280,000円～380,000円 |
診療補助、レーザーの介助、注射、諸雑務です。夜勤、当直はありません。※美容外科未経験者大歓迎です。丁寧に指導します。[変更の...
期限：2026年08月31日 -
訪問看護は、利用者の自宅で看護サービスを提供する仕事です。主に看護師は、病院の訪問看護を行う部門や、訪問看護ステーション等に勤務し、患者の自宅を訪れて医師の指示書に基づいた医療ケアを提供します。
初めて訪問看護を行う看護師の方は、利用者への看護体制が個人主体の「受け持ち制」か、チームで複数関わる「分業制」かを確認することがおすすめです。
1日の訪問件数は、各事業所によって異なります。一般的には、1日多くても4件～5件程度が一般的でしょう。
看護師が勤務する職場によってオンコール体制が異なります。そのため、オンコールの有無や自身が担当する訪問エリアについて、事前に確認しておきましょう。
看護師が勤務する病院や訪問看護ステーションによって、訪問時の移動手段は異なります。社用車や自家用車、自転車、公共交通機関など、どの移動手段を使用するのかを確認しておきましょう。
募集要項を見る
施設情報を詳しく見る
