長崎県諫早市の社会医療法人三佼会宮崎病院では、 訪問看護師を 欠員補充のため 1名募集中です。 この求人情報は、 2026年06月22日 にハローワークで公開されました。 求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。
有給休暇取得率は約96%。「帰りやすい雰囲気」づくりに力を入れ定時退社を勧めています。
社会医療法人三佼会宮崎病院
長崎県諫早市久山町1575-1
| 求人番号 | 42030-04727761 |
|---|---|
| 有効期限 | 2026年08月31日 |
長崎県諫早市の社会医療法人三佼会宮崎病院では、 訪問看護師を 欠員補充のため 1名募集中です。 この求人情報は、 2026年06月22日 にハローワークで公開されました。 求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。
有給休暇取得率は約96%。「帰りやすい雰囲気」づくりに力を入れ定時退社を勧めています。
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このページの情報は「諫早公共職業安定所 」の情報で、求人番号は「42030-04727761」です。
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| 訪問看護師 | |
| ○看護業務(訪問看護)在宅にて加療中の患者様宅へ出向き、看護様宅へ出向き、看護ケアの提供を行う業務です。*主なエリアは諫早市内です。(軽自動車使用)*1日、4~5件程度訪問。*教育期間中は同行訪問します。*24時間体制の為、オンコール対応(別途手当あり)「従事すべき業務の変更の範囲:変更なし」◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 | |
| 分類:病院 施設・会社名:社会医療法人三佼会宮崎病院 特徴
有給休暇取得率は約96%。「帰りやすい雰囲気」づくりに力を入れ定時退社を勧めています。入職後の教育体制がしっかりしており、新入職員に定評があり定着率UPにもつながっています。
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| 正社員(区分:フルタイム) 雇用期間
雇用期間の定めなし
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月給210,000円~210,000円
基本給
180,000円~180,000円
定額的に支払われる手当 処遇改善手当:20,000円~20,000円待機手当:10,000円~10,000円 手当等の補足
経験加算あり(基本給)居住手当上限2万円家族手当(配偶者、扶養者3名)
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昇給:あり 賞与:あり 昇給実績
前年度実績:あり 1月あたり500円~(前年度実績)賞与実績
前年度実績:あり 年2回 計 4.30ヶ月分(前年度実績)
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252.0万円~252.0万円
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通勤手当
実費支給(上限あり)
31,600円 加入保険
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
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(1)8時30分~17時00分
・休憩時間:60分 ・時間外労働:あり 2時間 勤務時間の補足
休日:その他週休二日制:その他その他:4週7休
労働時間制
変形労働時間制 |
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休日:その他(週休二日制 その他)
その他:4週7休 年間休日:105日 労働日数(月平均):21.6日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
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免許・資格
必須:看護師年齢
制限あり~59歳 定年を上限学歴
学歴不問
経験等
経験不問 自動車免許
必須(AT限定可)
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| 〒854-0066 長崎県諫早市久山町1575-1 アクセス
JR喜々津駅から徒歩で15分転勤・異動
転勤の可能性:なし就業場所に関する特記事項
県営バス 久山橋バス停 徒歩3分受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)敷地内禁煙 |
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試用期間なし 3ヶ月 ※試用期間中の条件:同条件 |
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〇基本給には経験加算があります○昇給・賞与制度あり(賞与年2回・計4.3か月程度)※応募前の職場見学可能です。ご相談下さい。◎有給休暇取得率は約96%。「帰りやすい雰囲気」づくりに力を入れ定時退社を勧めています。*副業兼業不可
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この求人のデータ取得日は「 2026/06/23」です。
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| 募集期限(紹介期限) | 2026年08月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 (募集理由:欠員補充のため) |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
郵送
送付住所
長崎県諫早市久山町1575-1※応募書類の返戻:あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考場所 | 〒854-0066 長崎県諫早市久山町1575-1 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法
郵送 |
| 求人番号 | 42030-04727761 |
| 受理安定所 | 諫早公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付:不可 |
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| 事業所・施設名 | 社会医療法人三佼会宮崎病院 (シャカイイリョウホウジン サンコウカイ ミヤザキビョウ イン) |
|---|---|
| 事業所番号 | 4203-100060-2 |
| 代表者氏名 | 理事長 宮崎 雅也 |
| 設立 | 昭和57年 |
| 所在地 | 854-0066 長崎県諫早市久山町1575-1 |
| 事業内容 | 57年2月県内初の脳神経外科専門病院としてスタート。63年法人化。平成8年健診センター設立し予防医療にも取組中。病床数133床の急性期及び回復期医療の病院。看護基準10:1加算。 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体:358人 |
| 従業員数(就業場所) | 334人(パート含む)
(女性243人、パート77人) |
| 組合 | 労働組合の有無:なし |
| 36協定 | あり |
| 法人番号 | 8310005004544 |
現在、一部求人を除き、このサイトから直接応募することはできません。掲載されている求人はハローワークの情報をもとにしており、応募を希望する場合は最寄りのハローワークまたはハローワークインターネットサービスをご利用ください。
はい、最寄りのハローワークで求職申込みを行うことで、他のエリアや県外の求人についても紹介を受けることが可能です。なお、失業保険の手続きは住所地を管轄するハローワークで行う必要があります。
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ハローワークインターネットサービスの求職者マイページから、直接応募できる仕組みです。来所せずに応募できる一方で、給付金の対象外となる場合などがあるため、事前に条件を確認することが重要です。
事業所の意向により社名が公開されていない求人です。応募者の集中を避けるためや、特定条件で募集するためなどの理由があります。応募を希望する場合は求人番号を控えてハローワークで確認する必要があります。
求人情報はハローワークの内容をもとにしていますが、更新のタイミングなどにより実際の条件と異なる場合があります。応募前にハローワークまたは事業所へ確認することをおすすめします。
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| 平均年収 | 約262.9万円~316.1万円/年 |
|---|---|
| 平均月給 |
約21.7万円~25.9万円/月
|
| 平均時給 |
約1,254円~1,412円/時
|
※2026年6月22日現在、ハローワークに掲載中の看護師求人情報から平均値を算出しています。
有給休暇取得率は約96%。「帰りやすい雰囲気」づくりに力を入れ定時退社を勧めています。
| 正職員 | |
| 必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢~59歳 定年を上限。学歴。経験等:。 | |
| 長崎県 諫早市 | |
| JR喜々津駅から徒歩で15分 | |
| 月給177,000円~210,000円 |
○看護業務全般・バイタルチェック、体位変換、検温、記録(電子カルテ)、マウスケア、喀痰吸引等※夜勤あり月4~5回程度(回数に...
期限:2026年06月30日 -
| パート・アルバイト | |
| 必須:看護師、必須:准看護師、必須:介護福祉士、いずれかの免許・資格で可。学歴学歴不問。経験等:経験不問。 | |
| 長崎県 諫早市 | |
| JR喜々津駅から徒歩で15分 | |
| その他1,465円~2,381円 |
○看護業務・看護補助業務○夜勤1回につき、看護師39,000円准看護師32,000円介護福祉士25,000円看護補助者24,...
期限:2026年08月31日 -
| パート・アルバイト | |
| 必須:看護師、必須:准看護師、必須:介護福祉士、いずれかの免許・資格で可。学歴学歴不問。経験等:経験不問。 | |
| 長崎県 諫早市 | |
| JR喜々津駅から徒歩で15分 | |
| その他1,465円~2,381円 |
○看護業務・看護補助業務○夜勤1回につき、看護師39,000円准看護師32,000円介護福祉士25,000円看護補助者24,...
期限:2026年08月31日 -
| パート・アルバイト | |
| 必須:看護師。学歴必須 高校以上。経験等:あれば尚可経験者優遇。 | |
| 長崎県 諫早市 | |
| JR諫早駅から徒歩で3分 | |
| 時給1,800円~2,000円 |
○主に採血や血圧測定の業務○その他院内業務○電子カルテの取扱○予防接種*就業時間については相談に応じます(詳細は面接時にお尋...
期限:2026年07月31日 -
看護経験が十分でなくても、少しずつ看護実践力が身につくよう教育支援いたします。当法人には精...
| 正職員、契約職員、その他・正社員以外 | |
| 必須:看護師。学歴学歴不問。経験等:経験不問。 | |
| 長崎県 諫早市 | |
| JR長崎本線 西諌早駅から徒歩で15分 | |
| 月給270,000円~380,000円 |
訪問看護業務当ステーションは精神科看護を強みとしておりますが、身体的な処置が必要な利用者さんへも対応しています。精神面・身体...
期限:2026年07月31日 -
| パート・アルバイト | |
| 必須:准看護師。学歴学歴不問。経験等:経験不問。 | |
| 長崎県 諫早市 | |
| JR 東諫早駅から徒歩で7分 | |
| 時給1,100円~1,250円 |
■バイタルチェック、食事・服薬介助、看護記録作成(手書き)、見守り等■介護職員の指導(薬の飲ませ方や食事介助の指導等)*特別...
期限:2026年06月30日 -
| パート・アルバイト | |
| 必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢~59歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等:経験不問。 | |
| 長崎県 諫早市 | |
| JR小長井駅から車で6分 | |
| 時給1,200円~1,550円 |
○デイサービスのお仕事です。(送迎・バイタルチェック・投薬・処置等の看護業務)*利用者数:10~15名/日*送迎車両:AT普...
期限:2026年07月31日 -
| 正職員 | |
| 必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢~64歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等:あれば尚可産婦人科での勤務経験。 | |
| 長崎県 諫早市 | |
| 諫早駅から徒歩で3分 | |
| 月給250,000円~300,000円 |
○産婦人科医院における看護業務*外来および病棟(入院患者)の診療補助*新生児・入院患者のお世話など※就業時間(2)は夜勤です...
期限:2026年08月31日 -
| 正職員 | |
| 必須:看護師。年齢~59歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等:あれば尚可経験者優遇。 | |
| 長崎県 諫早市 | |
| JR諫早駅から徒歩で3分 | |
| 月給205,000円~255,000円 |
○主に採血や血圧測定の業務○その他院内業務○電子カルテの取扱*就業時間(1)(2)月・火・水・金曜日勤務(シフト制)(2)木...
期限:2026年07月31日 -
| 正職員 | |
| 必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢~64歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等:あれば尚可介護施設就業経験者優遇。 | |
| 長崎県 諫早市 | |
| JR東諫早駅から徒歩で5分 | |
| 月給210,000円~258,500円 |
☆土日休みのリハビリデイサービス☆AI、ICT等最先端の機器を活用して、これからの新しいカタチのKAIGOサービスを提供する...
期限:2026年07月31日 -
| 正職員 | |
| 必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢~64歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等:あれば尚可(腰痛などの身体的介護負担で、介護の仕事が厳しいと感じられている方も可)。 | |
| 長崎県 諫早市 | |
| 西諫早駅から徒歩で10分 | |
| 月給205,000円~255,000円 |
☆令和7年4月開設のデイサービス☆モダンな空間デザインのおしゃれな事業所の中で提供するリハビリがウリのデイサービスです。比較...
期限:2026年08月31日 -
○わたしたちは、「笑顔のために汗をかき愛する喜びを分かち合い愛される感動を得る」をモットー...
| パート・アルバイト | |
| あれば尚可:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴学歴不問。経験等:経験不問。 | |
| 長崎県 諫早市 | |
| JR諫早駅から車で15分 | |
| 時給1,344円~1,344円 |
○障害がある方のくらしのお手伝い・利用者のバイタルチェックや体調不良時、負傷時の対応・食事の準備やそうじ、買物や通院の引率な...
期限:2026年08月31日 -
| パート・アルバイト | |
| 必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢~64歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等:必須内科経験者。 | |
| 長崎県 諫早市 | |
| JR諫早駅から徒歩で10分 | |
| 時給1,200円~1,300円 |
○医院での外来看護業務・検査補助等*日勤のみで夜勤勤務はありません。「従事すべき業務の変更範囲:変更なし」◎面接の場合は、ハ...
期限:2026年08月31日 -
ブランクがある方でも大歓迎。一つ一つ丁寧に指導していきます。理事長はじめ職員一同、アットホ...
| 正職員 | |
| 必須:看護師。年齢~59歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等:経験不問。 | |
| 長崎県 諫早市 | |
| 長田駅から徒歩で1分 | |
| 月給209,500円~239,500円 |
○施設入所の皆様の健康維持の為の看護業務※日勤のみの勤務も可能です「従事すべき業務の変更範囲:変更なし」◎面接の際には、ハロ...
期限:2026年07月31日 -
定員15人と少人数なので、利用者と触れ合う時間が長く充実した介護及び看護ができる。
| 正職員 | |
| 必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴学歴不問。経験等:あれば尚可デイサービス勤務の経験者であれば尚良い。 | |
| 長崎県 諫早市 | |
| 月給225,000円~255,000円 |
○ご利用者の医療面の管理や処置病院受診、主治医との連携○食事介助、おむつ交換など○清容○レクレーションの提供○書類作成等*ご...
期限:2026年06月30日 -
| 正職員 | |
| 必須:看護師。年齢~69歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等:経験不問。 | |
| 長崎県 諫早市 | |
| JR長崎本線 西諌早駅から徒歩で15分 | |
| 月給350,000円~500,000円 |
◇訪問看護業務長崎県佐世保市宇久島に新規事業所開設予定のため、管理者候補を募集しています開設までの準備・勤務時間・研修内容・...
期限:2026年08月31日 -
令和5年7月に開設したの地域密着型通所介護事業所です。最大の利用人数は15名の小規模事業所...
| 正職員 | |
| 必須:看護師、必須:准看護師、必須:保健師、いずれかの免許・資格で可。学歴必須 高校以上。経験等:。 | |
| 長崎県 諫早市 | |
| 西諌早駅から車で15分 | |
| 月給205,000円~270,000円 |
○通所介護事業所における看護・機能訓練業務・記録有り(専用パソコンでの入力可能)・就労時間・日数・賃金は相談となります。・送...
期限:2026年06月30日 -
| パート・アルバイト | |
| 必須:看護師、必須:保健師、必須:助産師、いずれかの免許・資格で可。学歴学歴不問。経験等:必須保健師・助産師・看護師のいずれかの実務経験5年以上。 | |
| 長崎県 諫早市 | |
| JR 諫早駅から徒歩で15分 | |
| 時給1,500円~1,700円 |
■看護学校及び実習施設においての臨床実習指導・実習オリエンテーションから評価までを担当していただきます。*実習引率業務があり...
期限:2026年08月31日 -
~私たちについて~私共は昭和28年に諫早市に開設した個人外科診療所からスタートし、現在、諫...
| 正職員 | |
| 必須:看護師。年齢~59歳 定年を上限。学歴。経験等:。 | |
| 長崎県 諫早市 | |
| 諫早駅から徒歩で8分 | |
| 月給228,450円~262,290円 |
○看護師業務・病棟における入院患者の看護・外来診療の補助・在宅患者の看護(退院前後に行う在宅看護の訪問指導)等*AT車使用(...
期限:2026年06月30日 -
| 正職員 | |
| 必須:看護師。年齢~59歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等:経験不問。 | |
| 長崎県 諫早市 | |
| 月給202,400円~222,700円 |
○人工透析室業務○皮膚科・泌尿器科・耳鼻咽喉科における外来業務*ブランクのある方や実務経験の浅い方も応募いただけます。お気軽...
期限:2026年06月30日 -
働きやすい職場です。法人の月平均残業時間は3時間。有給休暇取得実積は前年度1人平均12.7...
| 正職員 | |
| 必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢~59歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等:あれば尚可機能訓練経験。 | |
| 長崎県 諫早市 | |
| JR西諫早駅から車で20分 | |
| 月給179,500円~207,000円 |
■看護(バイタルチェック他)介護(入浴・食事介助等)及び計画書に沿った機能訓練指導、レクリエーション支援※利用者は平均24名...
期限:2026年08月31日 -
| 正職員、契約職員、その他・正社員以外 | |
| 必須:看護師。学歴学歴不問。経験等:経験不問。 | |
| 長崎県 諫早市 | |
| JR長崎本線 西諌早駅から徒歩で15分 | |
| 月給300,000円~400,000円 |
◇訪問看護業務長崎県佐世保市宇久島に新規事業所開設予定のため、看護職員を募集しています開設までの準備・勤務時間・研修内容・業...
期限:2026年08月31日 -
疾病の予防及び健康の保持増進を図るために毎日県民の皆様に健康診断サービスを提供している県の...
| 正職員 | |
| 必須:保健師。年齢~44歳 キャリア形成。学歴学歴不問。経験等:経験不問。 | |
| 長崎県 諫早市 | |
| JR喜々津駅から徒歩で10分 | |
| 月給204,500円~245,600円 |
1.健診・保健指導及び関連業務(主に特定保健指導)2.各種健康診断の結果確認3.各種がん検診における精度管理業務4.医師の指...
期限:2026年08月31日 -
訪問看護は、利用者の自宅で看護サービスを提供する仕事です。主に看護師は、病院の訪問看護を行う部門や、訪問看護ステーション等に勤務し、患者の自宅を訪れて医師の指示書に基づいた医療ケアを提供します。
初めて訪問看護を行う看護師の方は、利用者への看護体制が個人主体の「受け持ち制」か、チームで複数関わる「分業制」かを確認することがおすすめです。
1日の訪問件数は、各事業所によって異なります。一般的には、1日多くても4件~5件程度が一般的でしょう。
看護師が勤務する職場によってオンコール体制が異なります。そのため、オンコールの有無や自身が担当する訪問エリアについて、事前に確認しておきましょう。
看護師が勤務する病院や訪問看護ステーションによって、訪問時の移動手段は異なります。社用車や自家用車、自転車、公共交通機関など、どの移動手段を使用するのかを確認しておきましょう。