来楽株式会社の「新規☆訪問看護サービス事業管理者」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。
来楽(株)の新規☆訪問看護サービス事業管理者の正社員求人募集(秋田県秋田市)
来楽株式会社
正職員年間休日120日以上週休2日制マイカー通勤可住宅手当あり退職金制度あり社会保険完備
| 求人番号 | 05010-00033461 |
|---|---|
| 有効期限 | 2026年03月31日 |
募集中の「来楽株式会社」の看護師等求人
来楽株式会社の訪問看護サービス事業管理者求人
正職員年間休日120日以上週休2日制マイカー通勤可住宅手当あり退職金制度あり社会保険完備
 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
 応募要件 |
必須：看護師。年齢～69歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等：必須訪問看護サービスにおいて管理者経験のある方を歓迎いたします。。 |
 給与 |
月給308,000円～328,000円 |
【令和8年3月訪問看護サービス開設予定】*訪問看護サービス事業立ち上げにおいて、管理者の経験がある方、管理者希望の方を募集い...
期限：2026年06月30日
来楽株式会社の高齢者施設の看護職員【ショートステイらいらっく】求人
正職員週休2日制残業なし単発・短期マイカー通勤可退職金制度あり社会保険完備
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢～69歳 定年を上限。学歴不問。経験等：不問。 |
| 給与 |
月給210,000円～258,000円 |
*ショートステイらいらっくはご利用者様が短期間または長期的に入所し、日常生活のお世話をさせていただく高齢者施設です。*正看護...
期限：2026年05月31日
来楽株式会社の高齢者施設の看護職員【ショートステイらいらっく】求人
パート・アルバイト週休2日制残業なし単発・短期マイカー通勤可退職金制度あり社会保険完備
| 雇用形態 |
パート・アルバイト |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴不問。経験等：不問。 |
| 給与 |
時給1,400円～1,800円 |
*ショートステイらいらっくはご利用者様が短期間または長期的に入所し、日常生活のお世話をさせていただく高齢者施設です。*シフト...
期限：2026年05月31日
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秋田県でハローワーク看護師求人が多い市区町村
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募集要項
来楽株式会社の「新規☆訪問看護サービス事業管理者」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。
| 職種 | 新規☆訪問看護サービス事業管理者 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【令和8年3月訪問看護サービス開設予定】*訪問看護サービス事業立ち上げにおいて、管理者の経験がある方、管理者希望の方を募集いたします。*当法人はショートステイを2事業所、サ高住、居宅介護支援、訪問マッサージと事業実績があり、新規事業立ち上げに際しても安心できる環境が整っております。*これまで培ってきたスキルを活かして頂き、また新たに挑戦したいことがあれば一緒に取り組めていければと考えております。*事業規模は4～5名を予定しております。勤務はシフト制とし、夜間はオンコール対応となります。■業務の変更範囲:変更なし |
| 分類・施設名 | ■分類：老人福祉・介護事業 ■施設・会社名：来楽株式会社 【特徴】
利用者様本位の目線と情熱で介護事業を通じ、地域社会に貢献して参ります。充実した福利厚生と明るく風通しの良い職場づくりを心掛け働き易い職場を目指しています。
|
| 雇用形態 | 正社員（フルタイム） 【雇用期間】
雇用期間の定めなし
|
| 給与 |
月給308,000円～328,000円
【基本給】
230,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
役付手当 60,000円～60,000円資格手当 18,000円～18,000円【手当等の補足】
*夜間拘束手当:2000円/回(勤続年数により引上げ)*住宅手当:賃貸料の30%かつ上限15000円*実績に応じて報酬アップが望めます。
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| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 【昇給実績】
前年度実績：あり 1月あたり1,000円～（前年度実績）【賞与実績】
前年度実績：あり 年2回 計 1.00ヶ月分(前年度実績)
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| 予想年収 |
369.6万円～393.6万円
|
| 待遇 | 【通勤手当】
37,000円【加入保険】
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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| 勤務時間 |
(1)8時30分～17時30分
・休憩時間：60分 ・時間外労働：あり 2時間 【勤務時間の補足】
夜間はオンコール体制となります。休日:その他週休二日制:その他その他:休日は4週8休を基本とする月間シフト表に基づく月平均休日10日
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| 休日・休暇 | 年間休日：120日 労働日数（月平均）：20.4日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 応募要件 |
【免許・資格】
必須：看護師【年齢】
制限あり～69歳 定年を上限【学歴】
不問
【経験等】
必須訪問看護サービスにおいて管理者経験のある方を歓迎いたします。 【自動車免許】
必須（ＡＴ限定可）
【歓迎スキル・資格】
訪問看護サービスにおいて管理者経験のある方を歓迎いたします。
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| 勤務地 | 〒010-0802 秋田県秋田市外旭川字神田112番地 「サ高住らいらっく外旭川」 【アクセス】
ＪＲ泉外旭川駅から徒歩で18分【転勤・異動】
転勤の可能性：なし |
| 試用期間 |
試用期間なし 3ヶ月 ※試用期間中の条件：同条件 |
| 制度等 |
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| 設備等 |
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| 実績・規則等 |
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| 関連タグ |
求人の特記事項
*新規事業立ち上げにおいて訪問看護の管理者を募集いたします。訪問看護サービスにおいて経験実績のある方、また管理者としてご自身のスキルを発揮してみたいという方、事業所の立ち上げに興味のある方を歓迎いたします!*訪問看護サービスの提供範囲として、在宅ケアはもちろんですが施設等への訪問も含めて準備をしております。ぜひ応募をして頂き、面接の中で当事業所の運営方針をお伝えし、より良い訪問看護の支援について一緒に開設準備、運営ができればと考えております。*事業所の開設場所は現在準備中です。現段階では開設準備室を「サ高住らいらっく外旭川」に設けておりますので、当面は外旭川へ出勤して頂きます。
選考・応募要項
来楽株式会社の「新規☆訪問看護サービス事業管理者」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。
| 募集期限(紹介期限) | 2026年03月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 （募集理由：新規事業所設立のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 【送付住所】
秋田県秋田市外旭川字神田112番地※応募書類の返戻：あり |
| 選考日時 | その他 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 後日連絡 |
| 選考場所 | 〒010-0802 秋田県秋田市外旭川字神田112番地 |
| 合否通知 | 面接後3日以内 【通知方法】
郵送，電話 |
| 求人番号 | 05010-00033461 |
| 受理安定所 | 秋田公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
来楽株式会社の会社・施設情報
| 事業所・施設名 | 来楽株式会社 （ライラック カブシキガイシャ） |
|---|---|
| 事業所番号 | 0501-616200-9 |
| 設立 | 平成18年 |
| 所在地 | 010-0802 秋田県秋田市外旭川字神田112番地 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：100人 |
| 従業員数(就業場所) | 28人（パート含む）
（女性19人、パート10人） |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
