株式会社キッズコーポレーション
| 求人番号 | 09010-35446151 |
|---|---|
| 有効期限 | 2026年02月28日 |
株式会社キッズコーポレーションの「看護師(病院内)荒川沖駅/ひまわり保育室(阿見)」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。
『子どもが自ら選ぶことのできる多様な遊び、学びの環境を常に整え、子どもの可能性を信じ、最大...
 雇用形態 |
正職員、業務委託（請負） |
|---|---|
 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢～64歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等：経験不問。 |
 給与 |
月給246,900円～291,500円 |
<入社祝い金あり!10万円支給>2026年4月リニューアルオープン!新規開園の企業内保育所のオープニングスタッフとして、一緒...
期限：2026年06月30日
『子どもが自ら選ぶことのできる多様な遊び、学びの環境を常に整え、子どもの可能性を信じ、最大...
| 雇用形態 |
パート・アルバイト、業務委託（請負） |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴学歴不問。経験等：経験不問。 |
| 給与 |
時給1,400円～1,600円 |
<入社祝い金あり!5万円支給>2026年4月リニューアルオープン!新規開園の企業内保育所のオープニングスタッフとして、一緒に...
期限：2026年06月30日
『子どもが自ら選ぶことのできる多様な遊び、学びの環境を常に整え、子どもの可能性を信じ、最大...
| 雇用形態 |
パート・アルバイト、業務委託（請負） |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、必須：保健師、いずれかの免許・資格で可。学歴不問。経験等：不問。 |
| 給与 |
時給1,600円～1,800円 |
<ご入社いただいた方には入社祝い金15万円支給>◆病院で勤務する職員のお子さまを中心に、当日に予約が入りますので日々人数は変...
期限：2026年05月31日
『子どもが自ら選ぶことのできる多様な遊び、学びの環境を常に整え、子どもの可能性を信じ、最大...
| 雇用形態 |
パート・アルバイト、業務委託（請負） |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師。学歴不問。経験等：不問。 |
| 給与 |
時給1,400円～1,600円 |
◆病院で勤務する職員のお子さまを中心に、当日に予約が入りますので日々人数は変動します。定員は上限10名までの小規模保育園です...
期限：2026年05月31日
『子どもが自ら選ぶことのできる多様な遊び、学びの環境を常に整え、子どもの可能性を信じ、最大...
| 雇用形態 |
パート・アルバイト、業務委託（請負） |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴不問。経験等：不問。 |
| 給与 |
時給1,500円～1,700円 |
◆お預かり20名程度の小規模保育園★病児保育の担当看護師!幅広い年齢の職員が働いています◆週1日～2日の勤務でOKの扶養内パ...
期限：2026年05月31日
『子どもが自ら選ぶことのできる多様な遊び、学びの環境を常に整え、子どもの可能性を信じ、最大...
| 雇用形態 |
パート・アルバイト、業務委託（請負） |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴不問。経験等：不問。 |
| 給与 |
時給1,300円～1,500円 |
病院職員のお子さまを25名程お預かりしている保育園!落ち着きがあって、仕事が丁寧な職員が揃っていて、ゆったりとした雰囲気の中...
期限：2026年05月31日
『子どもが自ら選ぶことのできる多様な遊び、学びの環境を常に整え、子どもの可能性を信じ、最大...
| 雇用形態 |
正職員、業務委託（請負） |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師。年齢～64歳 定年を上限。学歴不問。経験等：不問。 |
| 給与 |
月給246,900円～291,500円 |
<入社祝い金あり!30万円支給>2026年4月リニューアルオープン!新規開園の企業内保育所のオープニングスタッフとして、一緒...
期限：2026年05月31日
株式会社キッズコーポレーションの「看護師(病院内)荒川沖駅/ひまわり保育室(阿見)」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。
| 職種 | 看護師(病院内)荒川沖駅/ひまわり保育室(阿見) |
|---|---|
| 仕事内容 | ◆お預かり20名程度の小規模保育園★病児保育の担当看護師!幅広い年齢の職員が働いています◆週1日～2日の勤務でOKの扶養内パート★プライベートや家庭と両立しながら働けます♪保育園における看護業務全般を担当します。園児の健康チェック、体調不良時の対応、けがの応急処置、保健室での対応、感染症予防や衛生指導、簡単な記録業務などを行い、必要に応じて保育補助に入っていただくこともあります。保育士と連携しながら、子どもたちが安心して過ごせる園づくりを支えていくお仕事です。【業務の変更範囲:変更なし】 |
| 分類・施設名 | ■分類：児童福祉事業 ■施設・会社名：株式会社キッズコーポレーション 【特徴】
社長は幼児教育業界の出身者です。教育の専門家が集って創った会社で、子どもを第一に考えた保育をしています。ベテランから若手までが、バランスよくそして和をもって働いています。
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| 雇用形態 | パート労働者（パート） 【雇用期間】
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）【正社員登用の有無】
・正社員登用あり・過去3年間の実績：実績あり 【契約更新の有無】
・あり（原則更新）
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| 給与 |
時給1,500円～1,700円
【基本給】
1,500円～1,700円
【定額的に支払われる手当】
-【手当等の補足】
時給1,500円～1,700円准看護師時給1,450円～1,650円*土曜日は時給+100円*お盆・GWは終日時給+200円
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| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 【昇給実績】
前年度実績：あり 1時間あたり7円～50円（前年度実績）
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| 待遇 | 【通勤手当】
30,000円【加入保険】
労災保険【福利厚生】
・ユニフォーム支給・アニバーサリー休暇・退職金制度・社宅制度※園により異なる・年末年始休暇・夏季休暇(有給休暇を利用して9連休を推奨)・アニバーサリー休暇・永年勤続休暇制度・退職金制度・スマートフォン、PC貸与※雇用形態や職種・勤務時間数に応じて適用条件あり
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| 勤務時間 |
(1)8時00分～17時00分
・休憩時間：60分 ・時間外労働：なし 【勤務時間の補足】
8:00～17:00*前後の場合あり*休憩は法定通り週1日～週2日休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:園の休園日、有給休暇、産前産後休暇、介護休暇、生理休暇、子の看護休暇
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| 休日・休暇 | 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：3日 |
| 応募要件 |
【免許・資格】
必須：看護師、必須：准看護師※必須のいずれかの資格を所持で可。 【年齢】
不問 【学歴】
不問
【経験等】
不問
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| 勤務地 | 〒300-0332 茨城県稲敷郡阿見町中央3－10－3 ひまわり保育室（阿見） 【アクセス】
常磐線 荒川沖駅から車で10分【転勤・異動】
転勤の可能性：なし |
| 試用期間 |
試用期間なし 3か月 ※試用期間中の条件：同条件 |
| 制度等 |
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| 設備等 |
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| 実績・規則等 |
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| 関連タグ |
*車通勤は通勤手当、月上限20,000円公共機関利用は通勤手当、月上限30,000円*制服無料支給*面接は現地で行います。(オンライン面接可)*有休は法定通り付与*契約更新時に経験給加算あり*慶弔見舞金支給※規定あり*就業規則により雇い止めの年齢設定あり*健康診断や腸内細菌検査費用は全額会社負担*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。*ホームページ【キッズコーポレーションの保育士求人サイト】で検索【案件番号:7731】
株式会社キッズコーポレーションの「看護師(病院内)荒川沖駅/ひまわり保育室(阿見)」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。
| 募集期限(紹介期限) | 2026年02月28日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 （募集理由：欠員補充のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒300-0332 茨城県稲敷郡阿見町中央3－10－3 ひまわり保育室（阿見） |
| 合否通知 | 面接後3日以内 【通知方法】
電話，Ｅメール |
| 求人番号 | 09010-35446151 |
| 受理安定所 | 宇都宮公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
| 事業所・施設名 | 株式会社キッズコーポレーション （カブシキガイシャ キッズコーポレーション） |
|---|---|
| 事業所番号 | 0901-106596-3 |
| 設立 | 平成5年 |
| 所在地 | 320-0815 栃木県宇都宮市中河原町3－19 宇都宮セントラルビル8階 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：3161人 |
| 従業員数(就業場所) | 10人（パート含む）
（女性10人、パート5人） |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
