株式会社リープス・ケアの「看護職(デイサービス・パート)/相模原市(相生)」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。
(株)リープス・ケア・看護職(デイサービス・パート)/相模原市(相生)求人募集(神奈川県中央区)
株式会社リープス・ケア
| 求人番号 | 43010-00421961 |
|---|---|
| 有効期限 | 2026年03月31日 |
株式会社リープス・ケア
| 求人番号 | 43010-00421961 |
|---|---|
| 有効期限 | 2026年03月31日 |
株式会社リープス・ケアの「看護職(デイサービス・パート)/相模原市(相生)」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。
| パート・アルバイト | |
| 必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢~64歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等:経験不問。 | |
| 時給1,800円~2,200円 |
通所介護(デイサービス)における・看護業務(バイタルチェック・全身観察)・記録等書類の作成・介護業務(身体介護、食事介助、入...
期限:2026年07月31日
| 正職員 | |
| 必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢~64歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等:経験不問。 | |
| 月給299,000円~329,000円 |
通所介護(デイサービス)における・看護業務(バイタルチェック・全身観察)・記録等書類の作成・介護業務(身体介護、食事介助、入...
期限:2026年07月31日
| パート・アルバイト | |
| 必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢~64歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等:経験不問。 | |
| 時給1,300円~1,500円 |
通所介護(デイサービス)・看護業務・記録等書類の作成・介護業務(身体介護、排泄介助等)・レクリエーション、リハビリの実施・送...
期限:2026年07月31日
| 正職員 | |
| 必須:准看護師、必須:看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢~64歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等:経験不問。 | |
| 月給230,000円~255,000円 |
通所介護(デイサービス)・看護業務・記録等書類の作成・介護業務(身体介護、排泄介助等)・レクリエーション、リハビリの実施・送...
期限:2026年07月31日
| パート・アルバイト | |
| 必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢~64歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等:経験不問。 | |
| 時給1,300円~1,500円 |
通所介護(デイサービス)・看護業務(バイタルチェック・全身観察)・記録等書類の作成・看護・介護業務(身体介護、食事介助、入浴...
期限:2026年07月31日
| 正職員 | |
| 必須:准看護師、必須:看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢~64歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等:経験不問。 | |
| 月給230,000円~255,000円 |
通所介護(デイサービス)・看護業務・記録等書類の作成・介護業務(身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助等)・レクリエーション...
期限:2026年07月31日
| パート・アルバイト | |
| 必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢~64歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等:。 | |
| 時給1,800円~2,200円 |
通所介護(デイサービス)における・看護業務(バイタルチェック・全身観察)・記録等書類の作成・介護業務(身体介護、食事介助、入...
期限:2026年06月30日
| 正職員 | |
| 必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢~64歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等:。 | |
| 月給299,000円~329,000円 |
通所介護(デイサービス)における・看護業務(バイタルチェック・全身観察)・記録等書類の作成・介護業務(身体介護、食事介助、入...
期限:2026年06月30日
| パート・アルバイト | |
| 必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢~64歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等:。 | |
| 時給1,300円~1,500円 |
通所介護(デイサービス)・看護業務(バイタルチェック・全身観察)・記録等書類の作成・看護・介護業務(身体介護、食事介助、入浴...
期限:2026年06月30日
| 正職員 | |
| 必須:准看護師、必須:看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢~64歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等:。 | |
| 月給230,000円~255,000円 |
通所介護(デイサービス)・看護業務・記録等書類の作成・介護業務(身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助等)・レクリエーション...
期限:2026年06月30日
株式会社リープス・ケアの「看護職(デイサービス・パート)/相模原市(相生)」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。
| 職種 | 看護職(デイサービス・パート)/相模原市(相生) |
|---|---|
| 仕事内容 | 通所介護(デイサービス)における・看護業務(バイタルチェック・全身観察)・記録等書類の作成・介護業務(身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助等)・リハビリの実施・送迎(社有車使用)・その他付随する業務全般変更の範囲:法人が指定する業務◎画像情報をご覧いただけます。求人票を閉じて「詳細を表示」→「事業所画像情報」で閲覧可 |
| 分類・施設名 | ■分類:老人福祉・介護事業 ■施設・会社名:株式会社リープス・ケア 【特徴】
認知症・脳卒中後麻痺に対しての改善プログラムをシステム化し、本格適用したサービスを提供。個別リハビリを提供。(熊本市内6店舗・東京都1店舗・神奈川県1店舗)
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| 雇用形態 | パート労働者(パート) 【雇用期間】
雇用期間の定めなし【正社員登用の有無】
・正社員登用あり・過去3年間の実績:9名 |
| 給与 |
時給1,800円~2,200円
【基本給】
1,800円~2,200円
【定額的に支払われる手当】
-【手当等の補足】
※正看護師の場合、2,000円~
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| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:なし 【昇給実績】
前年度実績:あり 1時間あたり0円~50円(前年度実績)
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| 待遇 | 【通勤手当】
11,300円【加入保険】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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| 勤務時間 |
(1)8時30分~17時00分
・休憩時間:60分 ・時間外労働:なし 【勤務時間の補足】
時間については相談可能(サービス提供時間の9:30~16:30は必須)週3日~週5日休日:日曜日,その他週休二日制:毎週その他:シフト制による年末年始有給休暇は法定に基づき付与(5日~10日)
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| 休日・休暇 | その他、記載はありません。 |
| 応募要件 |
【免許・資格】
必須:看護師、必須:准看護師※必須のいずれかの資格を所持で可。 【年齢】
制限あり~64歳 定年を上限【学歴】
必須 高校以上
【経験等】
不問 【自動車免許】
必須(AT限定可)
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| 勤務地 | 〒252-0235 神奈川県相模原市中央区相生4丁目12-7 「リハセンターみどりの樹相模原」 【アクセス】
淵野辺駅から徒歩で21分【転勤・異動】
転勤の可能性:なし |
| 試用期間 |
試用期間なし 3ヶ月 ※試用期間中の条件:同条件 |
| 制度等 |
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| 設備等 |
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| 実績・規則等 |
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| 関連タグ |
※昇給は、会社業績・本人能力による。※加入保険等については、週の所定労働日数及び労働時間により異なります。≪マイカー通勤について≫・駐車場有(無料)※定年年齢以上の方も窓口でご相談ください。オンライン自主応募可:マイページからいつでも応募可能です。(オンライン自主応募の場合は紹介状不要)<応募書類の返戻>求職者マイページから提出された応募書類は求人者の責任により廃棄します。
株式会社リープス・ケアの「看護職(デイサービス・パート)/相模原市(相生)」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。
| 募集期限(紹介期限) | 2026年03月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 (募集理由:増員のため) |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒252-0235 神奈川県相模原市中央区相生4丁目12-7 「リハセンターみどりの樹相模原」 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 【通知方法】
求職者マイページに連絡,郵送,電話 |
| 求人番号 | 43010-00421961 |
| 受理安定所 | 熊本公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付:可 |
| 事業所・施設名 | 株式会社リープス・ケア (カブシキガイシャ リープス・ケア) |
|---|---|
| 事業所番号 | 4301-616938-8 |
| 設立 | 平成22年 |
| 所在地 | 862-0911 熊本県熊本市東区健軍1丁目24番20号 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体:112人 |
| 従業員数(就業場所) | 13人(パート含む)
(女性11人、パート5人) |
| 組合 | 労働組合の有無:なし |