株式会社いでしたケアサービス管理部
| 求人番号 | 13150-07221961 |
|---|---|
| 有効期限 | 2026年05月31日 |
株式会社いでしたケアサービス管理部の「看護師又は准看護師/秋津」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。
 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴学歴不問。経験等：経験不問。 |
 給与 |
月給300,000円～360,000円 |
デイサービスでの看護業務(バイタル測定等)及びその他社内業務※疾患別に身体機能向上訓練及び日常生活機能向上訓練を提供する疾患...
期限：2026年08月31日
| 雇用形態 |
パート・アルバイト |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴学歴不問。経験等：経験不問。 |
| 給与 |
時給1,706円～2,200円 |
デイサービスでの看護業務(バイタル測定等)及びその他社内業務※疾患別に身体機能向上訓練及び日常生活機能向上訓練を提供する疾患...
期限：2026年08月31日
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢～59歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等：経験不問。 |
| 給与 |
月給300,000円～360,000円 |
デイサービスでの看護業務(バイタル測定等)送迎業務及びその他社内業務※疾患別に身体機能向上訓練及び日常生活機能向上訓練を提供...
期限：2026年08月31日
| 雇用形態 |
パート・アルバイト |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴学歴不問。経験等：経験不問。 |
| 給与 |
時給1,706円～2,200円 |
デイサービスでの看護業務(バイタル測定)及びその他社内業務※疾患別に身体機能向上訓練及び日常生活機能向上訓練を提供する疾患別...
期限：2026年08月31日
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢～59歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等：経験不問。 |
| 給与 |
月給300,000円～360,000円 |
デイサービスでの看護業務(バイタル測定等)及びその他社内業務*疾患別に身体機能向上訓練及び日常生活機能向上訓練を提供する疾患...
期限：2026年08月31日
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢～59歳 定年を上限。学歴。経験等：。 |
| 給与 |
月給300,000円～360,000円 |
デイサービスでの看護業務(バイタル測定等)及びその他社内業務*疾患別に身体機能向上訓練及び日常生活機能向上訓練を提供する疾患...
期限：2026年06月30日
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢～59歳 定年を上限。学歴。経験等：。 |
| 給与 |
月給300,000円～360,000円 |
デイサービスでの看護業務(バイタル測定)及びその他社内業務*疾患別に身体機能向上訓練及び日常生活機能向上訓練を提供する疾患別...
期限：2026年06月30日
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢～59歳 定年を上限。学歴。経験等：。 |
| 給与 |
月給300,000円～360,000円 |
デイサービスでの看護業務(バイタル測定等)及びその他社内業務*疾患別に身体機能向上訓練及び日常生活機能向上訓練を提供する疾患...
期限：2026年06月30日
株式会社いでしたケアサービス管理部の「看護師又は准看護師/秋津」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。
| 職種 | 看護師又は准看護師/秋津 |
|---|---|
| 仕事内容 | デイサービスでの看護業務(バイタル測定等)及びその他社内業務※疾患別に身体機能向上訓練及び日常生活機能向上訓練を提供する疾患別機能訓練型のデイサービスです。※70歳以上の方もご応募いただけます。※働きやすい環境作りに取り組んでおり有給取得率100%推奨しています。(実績あり)*男性女性とも育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し、応援します。業務の変更範囲:変更なし |
| 分類・施設名 | ■分類：老人福祉・介護事業 ■施設・会社名：株式会社いでしたケアサービス管理部 【特徴】
株式会社いでしたケアサービス責任者:社長井手下哲郎事業所としての東京事務所開設:平成23年7月1日雇用保険適用事業所番号3401-617721-6
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| 雇用形態 | パート労働者（パート） 【雇用期間】
雇用期間の定めなし【正社員登用の有無】
・正社員登用あり・過去3年間の実績：2名 |
| 給与 |
時給1,706円～2,200円
【基本給】
1,550円～1,950円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 156円～250円【手当等の補足】
*特定処遇改善手当(勤続5年以上の60歳未満、規定により支給)約3,000円～約15,000円*皆勤手当:8,000円～10,000円(週の労働時間が、32h以上の方に限る)*居住支援手当(東京都の規定により支給)0円～20,000円(勤続5年以上0円～10,000円)
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| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 【昇給実績】
前年度実績：あり 1時間あたり2.00％～5.00％（前年度実績）【賞与実績】
前年度実績：あり 年2回 3,000円～150,000円(前年度実績)
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| 待遇 | 【通勤手当】
1,000円【加入保険】
労災保険
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| 勤務時間 |
(1)8時30分～17時30分
(2)8時30分～17時00分 (3)9時00分～17時00分 ・休憩時間：60分 ・時間外労働：なし 【勤務時間の補足】
(1)(2)(3)のいずれか選択可週2日～週5日労働日数について相談可休日:日曜日,その他週休二日制:毎週その他:年末年始休暇(12/29～1/3)
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| 休日・休暇 | その他、記載はありません。 |
| 応募要件 |
【免許・資格】
必須：看護師、必須：准看護師※必須のいずれかの資格を所持で可。 【年齢】
不問 【学歴】
不問
【経験等】
不問
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| 勤務地 | 〒189-0001 東京都東村山市秋津町2－22－1 ライオンズマンション秋津1階 デイサービス「いでしたの未来」 【アクセス】
ＪＲ武蔵野線 新秋津駅から徒歩で13分【転勤・異動】
転勤の可能性：なし |
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 制度等 |
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| 設備等 |
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| 実績・規則等 |
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| 関連タグ |
*加入保険・年次有給休暇の付与は法定どおり*勤務時間・日数:相談可*昇給・賞与の支給は会社の経営状態・業績・本人の能力に応じて行うことがある。*60歳以上の方は1年更新の雇用契約となります。*マイカー通勤:駐車場自己契約、自己負担*お問い合わせ時間(8:30～17:30)*事前連絡の上、応募書類をご郵送、またはメールでお送りください。〔書類送付先〕〒190-0023東京都立川市柴崎町3-10-5FMビル5階株式会社いでしたケアサービス管理部宛[email protected]※ご利用者様に威圧感や不安を与える恐れがあることと、並びに弊社の信頼を失う恐れがあるため、作業中着用する制服から露出する箇所に入れ墨(タトゥー)がある方は、採用をお断りしております。
株式会社いでしたケアサービス管理部の「看護師又は准看護師/秋津」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。
| 募集期限(紹介期限) | 2026年05月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 （募集理由：欠員補充のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 【送付住所】
190－0023東京都立川市柴崎町3丁目10－5ＦＭビル5Ｆ 株式会社いでしたサービス管理部宛※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考場所 | 〒190-0023 東京都立川市柴崎町3丁目10－5ＦＭビル5Ｆ |
| 合否通知 | 面接後14日以内 【通知方法】
電話，Ｅメール |
| 求人番号 | 13150-07221961 |
| 受理安定所 | 立川公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
| 事業所・施設名 | 株式会社いでしたケアサービス管理部 （カブシキガイシャイデシタケアサービス カンリブ） |
|---|---|
| 事業所番号 | 1315-925736-0 |
| 設立 | 平成20年 |
| 所在地 | 190-0023 東京都立川市柴崎町3丁目10－5 ＦＭビル5Ｆ |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：147人 |
| 従業員数(就業場所) | 12人（パート含む）
（女性9人、パート3人） |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
