医療法人小倉蒲生病院の「准看護師」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。
(医)小倉蒲生病院の准看護師の正社員求人募集(福岡県北九州市小倉南区)
医療法人小倉蒲生病院
正職員介護手当あり週休2日制残業なしマイカー通勤可住宅手当あり社宅・看護寮あり退職金制度あり社会保険完備
| 求人番号 | 40060-24069951 |
|---|---|
| 有効期限 | 2026年02月28日 |
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福岡県でハローワーク看護師求人が多い市区町村
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募集要項
医療法人小倉蒲生病院の「准看護師」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。
| 職種 | 准看護師 |
|---|---|
| 仕事内容 | *精神、神経内科*病棟入院患者様の看護業務*夜勤月4～5回*賃金は、看護経験等を考慮して決定いたします。*応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です。*変更範囲:事業所の定める業務 |
| 分類・施設名 | ■分類：病院 ■施設・会社名：医療法人小倉蒲生病院 【特徴】
昭和33年5月現在地において精神科、神経科を90床にて開業、老人性認知症患治療病棟、重度認知症デイ・ケア、精神科デイ・ケア、認知症疾患医療センター、小倉南看護専門学校等併設。
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| 雇用形態 | 正社員（フルタイム） 【雇用期間】
雇用期間の定めなし
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| 給与 |
月給186,500円～231,200円
【基本給】
150,300円～190,000円
【定額的に支払われる手当】
研修手当 3,000円～3,000円看護・介護手当 15,000円～20,000円ベア評価料手当 8,200円～8,200円職種別手当 10,000円～10,000円【手当等の補足】
精勤手当5,000円夜勤手当1回8,600円程度住宅手当:～12,500円(賃貸者・最高)家族手当:5,000/人(2人まで・18歳以下の扶養対象者)
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| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 【昇給実績】
前年度実績：あり 1月あたり1,500円～2,000円（前年度実績）【賞与実績】
前年度実績：あり 年2回 計 4.40ヶ月分(前年度実績)
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| 予想年収 |
223.8万円～277.4万円
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| 待遇 | 【通勤手当】
20,000円【加入保険】
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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| 勤務時間 |
(1)8時30分～17時15分
(2)16時30分～9時00分 ・休憩時間：45分 ・時間外労働：なし 【勤務時間の補足】
(2)は休憩2時間休日:その他週休二日制:その他その他:夏季(2日)、年末年始(12/31～1/3)シフトによる
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| 休日・休暇 | 年間休日：110日 労働日数（月平均）：21.2日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 応募要件 |
【免許・資格】
必須：准看護師【年齢】
制限あり～59歳 定年を上限【学歴】
不問
【経験等】
不問
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| 勤務地 | 〒802-0978 福岡県北九州市小倉南区蒲生5丁目5－1 【転勤・異動】
転勤の可能性：なし |
| 試用期間 |
試用期間なし 3ヶ月 ※試用期間中の条件：同条件 |
| 制度等 |
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| 設備等 |
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| 実績・規則等 |
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| 関連タグ |
求人の特記事項
*駐車場あり:無料*昇給、賞与は会社業績による
選考・応募要項
医療法人小倉蒲生病院の「准看護師」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。
| 募集期限(紹介期限) | 2026年02月28日 |
|---|---|
| 採用人数 | 3名募集 （募集理由：欠員補充のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒802-0978 福岡県北九州市小倉南区蒲生5丁目5－1 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 【通知方法】
郵送，電話 |
| 求人番号 | 40060-24069951 |
| 受理安定所 | 小倉公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
医療法人小倉蒲生病院の会社・施設情報
| 事業所・施設名 | 医療法人小倉蒲生病院 （イリヨウホウジン コクラガモウビヨウイン） |
|---|---|
| 事業所番号 | 4006-001317-3 |
| 設立 | 昭和33年 |
| 所在地 | 802-0978 福岡県北九州市小倉南区蒲生5丁目5－1 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：260人 |
| 従業員数(就業場所) | 200人（パート含む）
（女性150人、パート10人） |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
